犬伏の別れ

人員不足で内部崩壊してることを、事例を挙げつつ丁寧に労組の幹部に通達した。

彼らは現場意識が希薄なので、それほどまでに致命的な状況にあることが

分かっていない様子だった。

早く、事業を畳むべく働きかけることは出来ないものか？と意見してみた。

当然、反応は無かったけども。

もう心ここに無くという感じで、離れていくのだろうな。

こちらが思っていたことや過去に発言していたこととは、本質的なズレがある。

もちろんそんなことは、どこ吹く風だろうけども。